Stratégie de marque employeur : remettre l’humain au centre.
On le sait déjà, le marché du recrutement est en pleine mutation. On vous a déjà parlé de la guerre des talents, la transition numérique, les besoins qui évoluent rapidement, et la quête de sens, dans notre article : Employeur branding : essentiel à votre stratégie de recrutement.
Toutes des causes qui amènent les entreprises à réfléchir différemment… Et qui gravitent autour d’une idée centrale : remettre l’humain au centre.
Comment faire pour construire une image positive autour de votre marque ou institution ? La réponse est : créer des émotions !
C’est un fait, nous sommes de plus en plus saturés par la quantité astronomique d’informations à ingurgiter chaque jour, qu’un peu de fraicheur, de poésie et d’humour peut vraiment faire la différence. Et rien de tel que la vidéo pour faire vibrer les cœurs et rester dans l’esprit des gens.
Alors, vous avez envie de passer à la vitesse supérieure et d’asseoir votre marque employeur ?
Comment le motion design et la didactique peuvent vous aider à renforcer votre marque employeur ?
Vous le savez déjà… Une belle vidéo de présentation est un excellent investissement pour vous démarquer et attirer l’attention de votre cible… De raconter des histoires, de communiquer sur vos valeurs et vos avantages, de montrer la vie de votre entreprise. Bref, de faire rayonner de mille feux votre marque employeur de manière créative et engageante.
Une vidéo vous aidera donc à attirer l’attention. La prochaine étape sera de maintenir cette attention !
Et c’est là que le motion design intervient ! Le motion design vous aide à capter et retenir l’attention de votre audience. Donc le motion design vous permet d’aller encore plus loin et de renforcer votre message, en ponctuant et rythmant la vidéo avec des infographies, des schémas, une visualisation.
Pas toujours facile d’expliquer des sujets compliqués, n’est ce pas ? C’est pour cela que la combinaison vidéo avec quelques plans de motion design, pour expliquer des aspects techniques en voix off et illustrée par des infographies, permettra une compréhension et un engagement plus fort ! Et surtout, on se souviendra de votre message.
Le motion design peut vous aider à :
- Capter et RETENIR l’attention de votre cible grâce des illustrations et infographies qui permettent de ponctuer une vidéo et d’obtenir un meilleur engagement.
- Expliquer des métiers complexes et techniques de manière claire et concise.
- Partager un message de façon didactique, claire et concise.
- Améliorer les process de recrutement, avec des vidéos didactiques et explicatives.
Quelques idées qui peuvent booster votre marque employeur :
- Vidéos mêlant motion design et images réelles, avec des illustrations et des explications qui vous aideront à expliquer des concepts de façon didactique, pour favoriser une meilleure mémorisation et engagement de votre message.
- Vidéos de présentation d’entreprise : un excellent moyen de présenter votre entreprise et vos valeurs. Elles peuvent être utilisées pour attirer l’attention des candidats potentiels et leur donner une impression générale de votre entreprise.
- Vidéos de témoignages des employés : un très bon moyen de donner une image authentique de votre entreprise. Elles permettent aux candidats potentiels d’entendre directement les employés parler de leur expérience au sein de votre entreprise.
- Vidéos de formation : elles permettent de former les nouveaux employés aux processus et aux procédures de votre entreprise, de façon didactique. Elles peuvent être utilisées pour faciliter l’intégration des nouveaux employés.
- Vidéo “behind the scenes” : un film qui montre les coulisses pour mettre en avant les activités de votre entreprise et les conditions de travail.
- Vidéo d’événements : à la manière des aftermovie, ces vidéos permettent de mettre en lumière les événements internes ou externes que vous organisez.
Alors, vous en dites quoi ? Prêt à vous lancer dans une stratégie d’employer branding et enfin rayonner pour attirer les bonnes personnes vers vous.